Wizz Air, най-бързо развиващата се и най-екологично устойчива авиокомпания в Европа в световен мащаб, днес обявява стартирането на своята кадетска програма "Тя може да лети", част от Академията за пилоти на Wizz Air, за жени, желаещи да станат търговски пилоти. Wizz Air Pilot Academy е водеща на пазара програма за обучение за мотивирани кандидати да получат своя лиценз за търговски пилот. От стартирането й през 2017 г. повече от 150 кандидати са завършили успешно програмата и сега работят като пилоти в Wizz Air.
Тя може да лети по кадетска програма
Въпреки че само 5% от пилотите в индустрията са жени, Wizz Air се ангажира да елиминира стереотипите и да насърчава равенството между половете в професията. Съвсем новата програма Pilot Academy, насочена към жени над 18 години, предлага уникален, лесен и финансово достъпен начин да станете търговски пилот с Wizz Air.
Програмата за обучение, която приема кандидатури от жени с малък или никакъв опит, отнема 18 месеца, за да завърши в сътрудничество с Tréner Flight Academy в Унгария. Авиокомпанията предлага повече от 20 места годишно за жени, които са съгласни, че не трябва да съществуват бариери по пол.
Интегрираната програма за получаване на лиценз за търговски пилот
Интегрираната програма за лиценз за търговски пилоти започва с първоначално обучение, където кадетите ще придобият теоретичните знания и умения, необходими, за да станат пилоти. Успешно завършилите кадети ще преминат към усъвършенствано обучение, което включва петседмичен преходен курс за управление на самолет Airbus A320. След това кадетите ще преминат специално обучение за Wizz Air, преди да станат пълноправни първи офицери на авиокомпанията.
Кадетската програма на Wizz Air „Тя може да лети“ предлага на кандидатите най-добрата оферта от подобни програми, тъй като курсът предлага безпрецедентно ниска такса за обучение и набиране на персонал преди записване, за да покаже ангажираността на авиокомпанията към програмата. Кадетите трябва да платят само 800 евро преди курса, а останалата такса от 60.668 XNUMX евро се плаща предварително от компанията, ако отговарят на необходимите стандартни изисквания след петия месец на обучение.
След това кадетите ще плащат останалата такса на равни вноски за период от шест години, след като получат пълна заплата като първи офицер в Wizz Air. Кадетите, които се присъединяват към Wizz Air чрез програмата Pilot Academy, включително програмата „She can fly“, ще имат възможността да управляват непрекъснато нарастващия флот на авиокомпанията от нови, ултрамодерни и устойчиви самолети Airbus, работещи по повече от 900 маршрута до около 200 дестинации в над 50 държави.
Усилията за набиране на нови кадети подкрепят амбициозните планове на Wizz Air да утрои размера на своя флот до 2030 самолета до 500 г., което ще позволи на авиокомпанията да наеме до 4.600 нови пилоти.